La dicotomía del mercado laboral

Los gobiernos se enfrentan a la dicotomía de impulsar un mercado laboral flexible, que permita que la creación de empleos y los despidos se adecuen a las fluctuaciones de la economía, o bien un mercado laboral rígido, que involuntariamente genera trabas en la creación de futuros empleos pero que protege al trabajador en el corto plazo. Continúa leyendo La dicotomía del mercado laboral